Зарплаты в Германии 2023 год

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Зарплаты в Германии 2023 год». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Когда интересуются, какая зарплата у немцев, обычно речь идет о минимальной зарплате, так как максимум ограничен только навыками и способностями нанятого персонала. С 1 октября 2022 года и по текущий момент минимальная брутто-зарплата в Германии составляет 12 евро брутто в час. До октября она составляла 10,45 брутто в час. По словам министра труда Германии Хубертуса Хайля, это увеличение позволило получить дополнительные 400 евро в месяц для людей с ежемесячным доходом в 1700.

Средняя зарплата у немцев по разным профессиям в Германии

Вот обзор среднегодовой брутто зарплаты у немцев по 15 лучшим профессиям.

Профессия Сред. валовая зарплата у немцев (2021 г.)
Доктор 89 539
Финансы 73 847
Юрист 68 642
Деловые консультации 64 173
Банковское дело 62 744
Инженер 62 564
ЭТО 60 563
Маркетинг, PR 60 174
Производство 60 046
Распространение и продажи 59 591
HR 58 029
Строительство 57 270
Исследовательская работа 56 399
Логистика 50 358
Дизайн 48 574

Минимальная зарплата в Германии

Минимальная зарплата в Германии в 2019 году установлена на уровне 9,19 евро в час (брутто). В отдельных отраслях производства немецкими законами установлена повышенная ставка на уровне 10,19-11,19 евро в час.

Период работы В евро
1 час 9,19 евро
1 рабочий день (8 часов) 73,52 евро
1 неделя (40 часов) 367,60 евро
1 месяц 1557 евро

Средние зарплаты инженеров в Германии

Работа инженером оплачивается сильно выше средней. Это уважаемая и востребованная профессия, вне зависимости от конкретной отрасли применения.

Специальность Ставка за 1 час, евро Месячная зарплата, евро
Инженер в машиностроении 32,08 5422
Инженер-электрик 32,09 5428
Инженер в строительстве 25,66 4435
Геодезист 24,22 4131
Инженер в литейном производстве 37,23 6201
Инженеры производства 32,44 5474
Инженер-химик 33,36 5618
Инженеры других профилей 29,16 4948

Динамика роста зарплат в Германии

Средняя зарплата в Германии растет примерно на 3% ежегодно. Это перекрывает инфляцию. В целом, картина вполне удовлетворительна для капиталистической модели общества.

Для сравнения в таблице приведены средние значения нетто зарплаты:

Год Зарплата нетто в евро за 1 месяц
2008 18480
2009 18500
2010 19250
2011 19700
2012 20210
2013 20600
2014 21130
2015 21600
2016 22160
2017 22650
2018 23350
2019 23950
2020 24400
2021 24850
2022 25300

Заработная плата нетто и брутто в Германии: что это?

Средняя зарплата брутто в Германии 2022 в месяц равна 4.100 € – если человек трудится там, где предполагается полное рабочее время.

Читайте также:  Как перевести землю сельхозназначения в ИЖС в 2023 году

Средняя нетто зарплата в Германии в 2022 году представляет собой те деньги, которые гражданин получает на руки после всех вычетов и сборов. Она обычно равна от 59 % до 70 % брутто. Точную сумму рассчитывают с учетом того, есть ли у человека семья, работает ли супруг / супруга. Могут влиять и другие факторы.

Брутто/час – параметр для расчета оклада, который остается неизменным. Он не включает налоги, переработку, конвертацию в иные валюты. Этот показатель влияет на вознаграждение и обычно зависит от специализации, нанимателя, региона.

Существуют также необлагаемые выплаты – с них ничего не взимают. К таким относят траты на уход за ребенком, оплату образовательных курсов или проездного.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь в Германии

Чтобы представить себе стоимость жизни семьи из трех человек в Германии, берут примерно 10 евро в день на питание, 20 на проживание. Если учесть медицину, образование, транспортные расходы, налоги и непредвиденные расходы, то сумма в 4 тысячи евро покрывает совокупную стоимость пребывания такой семьи на территории государства.

При бюджетном подходе к жизни, немцу достаточно тратить от 30 до 50 евро в день. Но один поход в ведомственную службу для эмигранта может отнять сразу 70 евро, так как все справки оплачиваются в установленном порядке.

Сфера красоты и обслуживания (парикмахерские, маникюрные салоны, няни, сиделки, общепит) относятся к расходным частям семейного бюджета, качество не всегда на высоте, потому намного выгоднее готовить обед дома, сидеть на пособие по безработице для молодой мамы, самостоятельно следить за порядком в доме и в саду.

Самые высокооплачиваемые профессии в Германии

Представляем Топ пяти наиболее высокооплачиваемых профессий страны:

  1. Врачи – востребованная в Германии профессия, где доходы зависят от образования, опыта работы, должности и города проживания. Например, Главный врач – 125–500 тыс. EUR в год
  2. Юристы – 85% выпускников работают адвокатами, 5% – судьями, а остальной контингент – государственные компании и частные фирмы. За первые годы доход до 70 тыс. евро, затем увеличивается – €200 000 в год
  3. Работники в области химической и фармацевтической индустрии. Годовой доход – €90–160 тыс., что зависит образования и занимаемой должности. Выпускники уже за первый год работы получают €4840 (брутто)
  4. Инженеры – престижная, высокооплачиваемая работа, выпускники сразу получают от €40 тыс. за год, а опытные сотрудники, занятые в сферах исследований – до €153 000
  5. IT–специалисты – годовой доход €64–130 тыс.

Минимальная заработная плата в Германии по канслерам

Имя Период Нач. Кон. Макс. Мин. Изм.% нач/кон.
Ангела Меркель 22.11.2005 — 8.5000 8.0000 8.8400 8.0000 -5.88%

Заработная плата в Германии по канслерам

Имя Период Нач. Кон. Макс. Мин. Изм.% нач/кон.
Ангела Меркель 22.11.2005 — 3745.0000 3809.0000 3809.0000 3745.0000 1.71%

Какая средняя зарплата в Германии?

Чуть ниже мы обязательно разберем средние зарплаты по отраслям, но сначала посмотрим на усредненные значения по экономике вообще. Это даст представление о реальных доходах, в т.ч. и иностранцев, легально трудоустроенных в ФРГ.

Величина средней оплаты законами не фиксируется и является исключительно статистическим данными за прошедший период. Будем использовать сведения Федерального ведомства по статистике за 2020 год, т.к. более свежие еще не поступали. Несмотря на пройденное время, цифры дают представление о порядке среднемесячных выплат.

Читайте также:  Можно ли прописаться в коллективном саду в 2023 году временное

Предоставим данные брутто и нетто, основываясь на приведенных ранее данных и методах расчетов.

Брутто:

Евро 3 975 €
Рубли 345 385 ₽
Гривны 127 293 ₴

Зарплаты в разных регионах Германии

Самым богатым и экономически развитым немецким регионом является Гессен, где расположен Франкфурт-на-Майне — один из мировых центров коммерции и экономики. Неудивительно, что именно в Франкфурте-на-Майне находится и штаб-квартира Европейского Центрального Банка. Средний доход тут составляет порядка 4600 евро. Самые маленькие зарплаты (чуть больше 2000 евро) получают жители Восточной Германии — территории бывшей ГДР, а также южных земель — Баварии и Баден-Вюртемберга. Хотя и тут бывают исключения, например, средняя зарплата в баварских Ингольштадте или Мюнхене, где находятся штаб-квартиры Audi и BMW, превышает 4000 евро. Парадоксально, но уровень зарплат в Берлине находится на среднем уровне, в то время как в большинстве мировых столиц зарплаты значительно превышают средние показатели по стране.

Минимальная зарплата в Германии

До недавнего времени немцам было чуждо такое понятие как «минимальная зарплата». Германия (после долгих споров и дебатов) ввела закон «О минимальном размере заработной платы» в 2015 году. Благодаря ему минимально допустимая оплата труда стала регулироваться законом. Согласно ему, минимальная зарплата в Германии 2021 почасово составляет 9,50 евро. Но в некоторых регионах предлагают повышенные ставки: от 10,50 до 17,50 евро в час. Такой оклад гарантируют работникам востребованных вакансий, которые имеют дополнительную квалификацию.

На повышенные ставки могут рассчитывать сиделки, учителя, воспитатели, строители и др. Значение имеет и регион проживания человека. Несовершеннолетние работники (до 18 лет), фрилансеры, самозанятые люди не могут претендовать на распространения закона на их деятельность. Меньше минимальной ставки в час зарабатывают стажеры, работники без профессионального образования.

Следующее повышение минимальной ставки в час до 9,82 евро запланировано на январь 2022 года.

Налоги с зарплаты в Германии

Германия может похвастаться одними из самых больших зарплат в ЕС, но и налоги в стране соответствуют окладам рабочих. В стране применяется прогрессивная шкала налогообложения. То есть, чем выше зарплата у сотрудника, тем больше налогов с нее высчитывают.

Кроме социальных выплат, немцы оплачивают солидарный, церковный налог, налог на бездетность и др. Но налоговые и социальные отчисления изымают с учетом нескольких факторов: принимается во внимание размер зарплаты, наличие несовершеннолетних детей и др. Общий размер налоговых отчислений с заработной платы составляет до 40%.

  • Пенсионный фонд 18,7%.
  • Страхование по безработице 3%.
  • Медицинское страхование 14,6%.
  • Страховка по уходу (в случае инвалидности или старости) 2,55%.
  • Солидарный налог 5,5%.
  • Церковный налог 8-9%.

Налоги в Германии с зарплаты

В трудовом договоре, который заключается между компанией и работником, фиксируется брутто-зарплата (Brutto), т.е. без учёта налогов и сборов. Из неё будут удерживаться налоги и социальные сборы, которые в Германии, как и в других странах Западной Европы, безусловно, высокие. Это особенно заметно при прогрессивной системе налогообложения, которой пользуются в стране. Нетто-зарплата (Netto) — деньги, которые работник получает на банковский счёт, с учётом всех вычетов окажется заметно меньше суммы, указанной в трудовом договоре.

Читайте также:  Лимит дохода на патенте в 2023 году для ИП

Налоги и сборы с зарплаты в Германии

Подоходный налог (Einkommensteuer / Lohnsteuer) на заработную плату в Германии варьируется от 14 до 45%. При этом налог платится только от суммы, превышающей необлагаемый минимум — 9 744 евро в год на одного или 18 816 евро в год для семейной пары.

Налог на солидарность (Solidaritätszuschlag) составляет 5,5% от суммы подоходного налога. По новым правилам этот налог платят только лица с высоким доходом. Правительство страны с 2021 года отменило надбавку за солидарность почти для 90% наёмных работников. Налог был введён после объединения Германии в 1990 году для поддержки новых, менее развитых федеральных земель.

Церковный налог (Kirchensteuer) платят те налогоплательщики, которые состоят в церкви. В Баварии и Баден-Вюртемберге ставка налога равна 8% от суммы подоходного налога, в остальных федеральных землях — 9%. От уплаты этого налога можно отказаться, выйдя из церкви.

Медицинское страхование — 14,6%. Из оклада работника на эти цели удерживается 7,3%, ещё 7,3% платит работодатель.

Пенсионное страхование — 18,6%. Этот социальный сбор также делится пополам — работник платит 9,3% из своей зарплаты, работодатель — ещё 9,3%.

Страхование от безработицы — 2,4%. При этом работник платит 1,2% и работодатель также — 1,2%. От этого взноса освобождаются государственные служащие и военные.

Страхование на случай длительного ухода за больными — 3%. Страховку платят пополам работник и работодатель по 1,5%. Если работнику больше 23 лет и у него нет детей, то он вносит дополнительный сбор в размере 0,25%. Полис Pflegeversicherung должны получить все люди, постоянно живущие в Германии. Эта страховка позволяет оплачивать пребывание в доме престарелых.

Отчисления в эти четыре социальных фонда Германии составляют все вместе около 20%, которые удерживаются из зарплаты работника.

Депутат озвучил, что нужно сделать для повышения заработной платы

За последние восемь лет заработная плата россиян значительно снизилась. Олег Шеин, депутат Государственной Думы и вице-президент Конфедерации труда России, считает, что если все пойдет по плану, то неравенство в доходах исчезнет не раньше 2040 года.

«Очевидно, что в настоящее время зарплаты ниже, чем в 2014 году. в этом году провал по заработной плате составил примерно 8%, так что, исходя из имеющихся на данный момент данных, при столь «аккуратном» подходе уровень заработка россиян должен вернуться к норме только к 2040 году», – считает парламентарий.

Олег Шеин сообщил, что стоимость товаров и услуг в текущем году выросла на 13%, в то время как зарплаты в бюджетной сфере выросли не более чем на 2%. Это аналогично ситуации с зарплатами в предыдущие годы.

«Если средняя заработная плата в реальном секторе экономики снижается и отстает, понятно, что и в бюджетном секторе средняя зарплата тоже будет снижаться. Сейчас индексация заработных плат – это просто попытка догнать рост цен», – уверен Шеин.

Политик уверен, что единственный способ добиться значительного повышения заработной платы — это создание работающими гражданами профсоюзов, которые будут настойчиво агитировать за улучшение оплаты труда.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *